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北京市社保和公积金缴费比例及基数上调

 字体时间:2017-09-07来源: 中国社保网编辑:网站管理员
【导读】:2016年北京市社保和公积金缴费比例及基数上调 你到手的工资要变少? 6月15日,北京市社保中心发布了《关于统一2016年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的通知》。文中指出,2015年北京市职工的平均工资为85038元,月平均工资为7086元,较2014年6463元提

2016年北京市社保公积金缴费比例及基数上调 你到手的工资要变少? 6月15日,北京市社保中心发布了《关于统一2016年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的通知》。文中指出,2015年北京市职工的平均工资为85038元,月平均工资为7086元,较2014年6463元提高了623元。2016年度社保缴费基数要参考这个平均工资,7月份开始执行,如果你上一年度工资涨了,那么你的社保缴费基数也要上调,这意味着到手的工资又要少了。

什么是社保缴费基数?

首先我们要了解一下“社保年度”这个概念,每个城市不一样,比如北京市是每年的7月至下一年的6月,上海市是每年的4月至下一年的3月,在一个社保年度里,职工的社保缴费基数是不变的。社保缴费基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数,参照标准是什么呢?是职工上一个社保年度的所有工资性收入的月平均额,包括每个月发的工资、年终奖、津贴和补贴等。

拿北京地区来说,2016年职工的社保缴费基数是指他在2015年7月-2016年6月的所有工资性收入的月平均额。

社保缴费基数有上限和下限

一般来说,工资越高、社保的缴费基数也就越高,反之亦然,但缴费基数是存在上限和下限的,以北京地区为例,养老保险失业保险的上限和下限为上年度本市职工平均工资的300%和40%;工伤保险生育保险医疗保险的上限和下限分别为本市职工平均工资的300%和60%。

需要注意的是,公积金年度与社保年度相同,公积金的缴费下限为上年度本市职工最低工资水平,2015年为1720元,上限为上年度本市职工平均工资的300%。

以下是北京市社保(五险)和公积金的缴费比例及基数

注:医疗保险中个人缴纳的3元为大病统筹险

北京市2015年社保年度的平均月工资是7086元,社保的缴费上限就是7086×300%=21258元,即使你上一年度的月平均工资为3万元,仍然要按照21258元的基数缴纳社保。如果你上一年度月平均工资只有2000元,要按照7086×40%=2834.4元的基数缴纳养老保险和失业保险。

为什么说社保缴费基数上调,拿到手的工资会变少?

如果你在2015年7月-2016年6月期间工资一点都没涨,并且没有任何补贴,年底公司也没有发放年终奖,那么2016年度你的社保缴费基数是不变的。但大部分人的工资水平是有一定程度上调的,并且很多人在春节之前也拿到了年终奖,在这种情况下,你的社保缴费基数就会上调。比如你2014年的社保缴费基数是8000元,2015年社保年度的所有工资性收入的月平均额为10000元,那么2016年7月开始,你的社保缴费基数就上调到了10000元。

如果不是正好在7月份涨工资,那么社保基数上调之后,你到手的工资就会变少。融360分析师来给大家算笔账:6月份你的工资是1万元,7月份不变,2015年度的社保基数是8000元,2016年度的缴费基数上调至9000元。(由于工资是即时调整的,但社保基数调整有滞后性,参照的是过去一年的工资水平,因此如果你在单位工作时间超过一年,正常情况下,你的社保基数是低于目前的工资水平的;如果工作不满一年且未跨越一个社保年度,你的社保基数等于目前的月工资。)

6月份:

个人需要缴纳的五险一金总共为:8000×(8%+0.2%+2%+12%)+3=1779元

个人需要缴纳的个税为:(10000-3500-1779)×20%-555=389.2元

个人拿到手的工资为10000-1779-389.2=7831.8元

7月份社保基数上调后:

个人需要缴纳的五险一金总共为:9000×(8%+0.2%+2%+12%)+3=2001元

个人需要缴纳的个税为:(10000-3500-2001)×10%-105=344.9元

个人拿到手的工资为10000-2001-344.9=7654.1元

7月份到手的工资减少了7831.8-7654.1=177.7元

可以看出,虽然五险一金缴纳的费用多了导致个税减少,但是最终到手的工资仍然会变少。

到手的工资变少并非是坏事

有人会认为社保基数上调是件坏事,因为这将导致自己到手的工资变少,实际上并非如此。首先,社保缴费基数多了,个人养老金账户中的钱也会变多,我们退休后领取的养老金也会变多;最重要的是,社保基数上调,个人及单位缴纳的公积金都会变多,而公积金账户中的钱全部归个人所有,买房、租房、装修都是可以提取出来的。

所以,虽然表面来看社保缴费基数上调导致个人的到手工资减少,但实际上对于职工来说是件好事。

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