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2018贵州观山湖区社会保险事业管理局招聘方案

 字体时间:2018-03-08来源:贵阳人力资源网 中国社保网编辑:社保网-蓝星
【导读】:根据工作需要,现面向社会公开招聘派遣制财务工作人员1名,由派遣机构以劳务用工方式派遣至观山湖区社保局工作,派遣人员不具备国家公务员及事业编制身份,属于辅助性岗位。根据有关规定,按照公开、公平、公正的原则,特制定本方案。
根据工作需要,现面向社会公开招聘派遣制财务工作人员1名,由派遣机构以劳务用工方式派遣至观山湖区社保局工作,派遣人员不具备国家公务员及事业编制身份,属于辅助性岗位。根据有关规定,按照公开、公平、公正的原则,特制定本方案。

一、招聘对象基本条件

1.具有国家承认的全日制本科及以上学历,特别优秀的可放宽至专科学历,财务及相关专业;

2.具有较强的学习能力,吃苦耐劳;

3.遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,勤奋敬业,团结合作,具有良好的职业素养;

4.应聘者年龄不超过35岁;

5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

6.没有因不良言行而受过纪律或法律处理记录;

7.较强的学习能力和较强的责任心;

8.普通话标准,有较强的沟通能力和协调能力;

9.服从组织分配,有较强的文字能力,熟悉计算机操作;

二、招聘形式

(一) 报名

1.报名方式:报名人员请下载《报名表》填写个人简历,采取邮件在线投档的方式进行报名申请,报名表上传本人近期免冠证件照; 报送邮箱:575889413@qq.com。

2.报名时间:2018年3月7日至3月12日止。

3.报送要求:邮箱投档的邮件名称及报名表标题统一为“姓名+工作人员”。如“张三+工作人员”,邮件附件为个人如实填写的《报名表》。

(二) 面试

1.凡在网上投递简历报名人员在3月13日17:00时前接到电话通知的,即表示通过初审,请按通知时间到观山湖区社保局(观山湖区电商发展中心会议室)进行资格复审,并参加面试。参加资格复审人员须带报名表、本人学历证书、身份证原件及复印件。

2.报名人员应对提交的信息和材料负责,如个人填写错误或填报信息失真,不符合应聘条件和岗位要求的,或与其他用人单位已签订劳动合同,未经用人单位同意,隐瞒真实情况,擅自报名的,造成的一切后果责任自负。

3.面试主要考察报名人员政策理论水平和文字综合能力,对报名人员的能力素质、个性特征和职位适应程度等方面进行测试了解。面试后确定1名报名人员进入下一环节,面试结果将以电话形式告知本人。

(三) 体检

凡通过面试者,将按照录用体检有关规定进行体检,体检合格者进入下一环节。体检合格者确定为拟聘用对象,如有不合格者,按面试结果依次递补。体检费用由考生自理。

(四) 聘用

经体检合格的人员,确定为聘用人选。被聘用人员与派遣机构签订《劳动合同书》,由派遣机构派遣至观山湖区社保局工作。本次经招考聘用人员将按照《劳动法》及劳动合同法》的规定,聘用单位为聘用人员缴纳有关社会保险并发放劳动报酬。

三、工资待遇

1.本次聘用人员将按照《劳动法》及《劳动合同法》的规定,实行派遣制,由派遣单位与聘用人员签订劳动合同,并由派遣单位为聘用人员缴纳有关社会保险并发放劳动报酬;

2.正式签订合同后的工资待遇:参照观山湖区关于派遣人员待遇的相关规定执行。基本工资:3320元/月(含个人和单位缴纳的五险一金)。;绩效奖励:根据个人表现和有关绩效考核规定核发绩效奖励,年终进行考核后按照区政府相关规定给予适当的奖励。

本方案未尽事宜,由观山湖区社保局负责解释。

咨询电话:0851-84773767

联系地址:观山湖区社会保险事业管理局(贵阳市观山湖区金阳南路331号景怡苑西2门 观山湖区电商发展中心二楼)

附件:观山湖区社保局2018年公开招聘派遣制工作人员报名表

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