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2020年个人社保新规来了,没交满15年会如何

 字体时间:2020-02-24来源: 中国社保网编辑:社保网-蓝星
【导读】:2020年个人社保新规来了,没交满15年会如何。随着社会的发展,人们对工作的要求不仅是工资,还有社会保障和其他福利。因此,国家不断完善社会保障制度,要求用人单位按照规定为职工缴纳社会保险。甚至失业者也可以支付自己的医疗保险和养老保险,为他们的生活增加了保障。这就是为什么五险一金是许多求职者的首选。

  随着社会的发展,人们对工作的要求不仅是工资,还有社会保障和其他福利。因此,国家不断完善社会保障制度,要求用人单位按照规定为职工缴纳社会保险。甚至失业者也可以支付自己的医疗保险养老保险,为他们的生活增加了保障。这就是为什么五险一金是许多求职者的首选。

  我国的社会保险制度始建于20世纪50年代,随着社会主义市场经济的改革,社会保险制度也开始进行相应的改革尝试。为了更好地保障每个人的权益,国家也在不断完善社会保障制度。虽然每个人都知道交社保的好处,但是由于一些特殊原因,有的时候会不可避免的断缴社保,那么问题的关键是,2020年受疫情影响,如果没有及时缴纳社保,医疗保险会中断吗?有解决方案吗?

  考虑到实际情况,许多地区都发布了新通知和新的社会保障支付条例,并决定在2020年推迟社保支付,这对大家来说是个好消息。

  在疫情期间,社保缴费可能会延迟,但不会影响购房、户籍资格审查中提到的社保缴费权益记录。政府正考虑为中小企业提供支援措施…

  当然,要享受社会保障的福利待遇,除了缴纳社会保障外,还需要满足一定的条件。例如,如果你想享受养老金,你需要支付至少15年的养老金。而要获得终身医疗保险的保障,必须满足男职工缴费满30年、女职工缴费满25年的要求。总而言之,为了获得社会保险福利,你需要支付至少15年的社会保险。

  或者是由于自身的问题,或者是由于用人单位的原因,部分普通百姓未能缴纳足额15年的社会保险,此时该怎么办?以前缴纳的社保就白交了吗?幸运的是,针对这些问题,社会保障部出台了一项新规定。如果15年内未全额缴纳社会保险,可以通过以下方式解决:

  年度补充

  第一种是按年补缴,即每年补缴费用,就能够正常享受社保福利;简单点来说,就是在我们并没有满15年这个规定的情况下,我们可以通过每一年自己缴纳社保,然后缴纳满15年之后,一样可以享受到同等的福利待遇。这一种举措方便了不少从单位辞职之后没有办法缴纳社保,又害怕此前缴纳的社保功亏一篑的人群。

  延迟退休

  如果你达到了退休年龄,但是没能交满15年社保,你可以申请延迟退休,但不能超过5年。在延迟退休期间内,可以按照退休前正常工作缴纳社会保险。当然,大多数有能力支付社保的人可能不会延迟退休。如果还有4年退休的话,那么也就是46岁的女性,只交了5年社保,还有10年的年限要交。如果是按照延迟退休缴纳社保的话,那么要使得年限满15年就得缴纳到56岁。然后就可以正常办理退休手续,按月领取养老金。

  一次性补完

  所谓一次性补缴,顾名思义,就是将不足15年的部分一次性全部缴纳。

  但是这是有条件的,不是所有人都可进行一次性补齐的。根据社保的规定来看,第一类人是在1961到1982这段时间内,下乡的知青,并且是要当地的户口。

  第二类人是在当地缴纳社保,但是未满15年的大龄退休人员,规定男性是65周岁以上,女性是60周岁以上才算是大龄退休人员。这两类人可进行一次性补齐。不过现在国家取消一次性缴纳,如果你要选择一次性缴纳记得要看你当地是不是已经取消了一次性补缴的政策,如果还没有取消就赶紧抓住机会去补缴,要是已经取消了,就只能重新选择解决方法了。

  转为居民社会保障

  转城乡居民养老保险,达到60岁后一次补交至15年,且由于养老保险体系的不同,一次补交费用较低,自然退休后所申领的养老金与退休职工养老金也存有差额;

  如果说我们没有缴纳完15年的职工社保,可以将其转换为居民社保,不至于之前的钱都浪费掉。但是也需要注意,因为职工社保和居民社保所缴纳的金额有所不同,后者要更高一些,而且享受的福利待遇也有所不同,后者会更低。因此,在非不得已的情况下,我们尽量还是不要采取这个模式。

  放弃社保

  放弃社保这种做法是笔者最不建议的做法,虽然你可以把之前缴纳的钱取出来,但是放弃社保意味着你之前的付出功亏一篑,你退休的时候也享受不到任何社保福利,不到万不得已的情况,千万不要走这条路!

  总的来说,社保真的很关键,不要让自个的社保中断,如果出现断缴的状况,极有可能影响到将来的生活。

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