社保网社保新闻政策法规社保查询维权案例社保观点社保知识医疗保险生育保险养老保险工伤保险失业保险住房公积金办理指南社保问答社保计算器

中国社保网

工伤申报的期限介绍

 字体时间:2018-08-22来源: 中国社保网编辑:网站管理员
【导读】:受了工伤后一定要进行工伤申报,这样才能在后面申请工伤鉴定和工伤赔偿。工伤申报一般是由用人单位向统筹地区劳动保障行政部门提出,但在特殊情况下也可以由工伤职工或其直系亲属向统筹地区劳动保障行政部门提出。那么工伤申报的期限是多久呢?是不是任何时

受了工伤后一定要进行工伤申报,这样才能在后面申请工伤鉴定和工伤赔偿。工伤申报一般是由用人单位向统筹地区劳动保障行政部门提出,但在特殊情况下也可以由工伤职工或其直系亲属向统筹地区劳动保障行政部门提出。那么工伤申报的期限是多久呢?是不是任何时候都可以进行工伤申报呢?

关于工伤申报期限,在《工伤保险条例》、《工伤认定办法》中有相关的规定:

工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

按照本条第一款规定应当由省级劳动保障行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理。

用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

《工伤认定办法》第四条 用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接按本办法第三条规定提出工伤认定申请。

工伤申报是有时间限制的。因为多数情况下是由用人单位进行申报,所以规定的申报时间是工伤发生之日起30日内;如果遇有特殊情况,由工伤职工或其直系亲属申报工伤,则工伤申报的期限为工伤发生之日起1年。不同主体申报工伤,期限是不同的。这点还请大家注意。

本文地址:http://www.spicezee.com/zhishi/gongshang/163237.html
为了社保知识的普及、信息的传播,中国社保网欢迎您转载分享。但请注明文章出处并保留完整链接。
【免责声明】文章采自网友投稿刊登及网络转载,本文仅代表作者本人观点,与本网站无关。本网站对文中陈述、观点判断保持中立,对文中内容的真实性和完整性不作任何保证或承诺,仅供读者参考交流。中国社保网是一个公益性质网站。文章版权永归原作者所有。如有异议,请联系我们
本文已帮助

相关文章

1

赞助商链接

猜你喜欢

今日热点

社保转税进展:五部门联合推动落实 养老保

点击排行榜

  • 新闻
  • 观点
  • 政策
  • 案例
  • 知识
  • 办理
  1. 2016事业单位事假、休假、病假的有关政策规定
  2. 2017年上海最新社保缴费基数上下限一览表
  3. 社保怎么补交?农村户口的要怎么补交社保费?
  4. 2017年已经到来:社保卡等新规你必须知道
  5. 内蒙古社保卡进度查询
  6. 2016公务员最新级别工资一览表
  7. 2015机关事业单位职业年金单位缴费比例
  8. 个人可以补缴社保吗?个人补缴社保流程
  9. 2016公务员病假最新规定
  10. 社保断缴会怎么样?社保断交对医保有影响吗

随机推荐