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下岗转成灵活就业形式交社保 退休养老金和职工社保能一样吗?

 字体时间:2019-03-11来源: 中国社保网编辑:社保网-蓝星
【导读】:缴纳社保有多种形式,最主要的分为个人与企业缴纳。很多下岗工人为了能在退休之后领取相对应的不会太低的养老金,选择个人参保当中的灵活就业缴纳,而不是选择城乡居民社保。而另外一点好处就是,以灵活形式缴纳的社保是可以与城镇职工社保合并的,也就是说你要是重新找到工作,你之前缴纳的社保年限将会继续同步到你的城镇职工社保当中。

缴纳社保有多种形式,最主要的分为个人与企业缴纳。很多下岗工人为了能在退休之后领取相对应的不会太低的养老金,选择个人参保当中的灵活就业缴纳,而不是选择城乡居民社保。而另外一点好处就是,以灵活形式缴纳的社保是可以与城镇职工社保合并的,也就是说你要是重新找到工作,你之前缴纳的社保年限将会继续同步到你的城镇职工社保当中。

灵活就业形式缴纳社保与城镇职工社保两者有很大的区别,同时也有很多的相似之处。

灵活就业形式缴纳社保的险种只有养老保险医疗保险,而职工社保则涵盖了养老医疗生育失业和工伤等五种。

在缴费比例上也有很大的区别,灵活就业人员参加城镇职工养老保险,以社会平均工资的60%为缴费基数,每月缴费20%。在缴纳的20%的费用中,只有8%能进入个人账户。

企业在职职工在缴纳社保的时候只需要承担很小的一部分。其中企业单位要为职工承担20%的养老保险和8%的医疗保险缴费比例。对于职工来说只需承担8%缴费比例的养老保险和2%缴费比例的医疗保险。可见个人灵活形式缴纳社保的缴费水平比企业职工来得更高。

灵活就业人员进入个人账户当中的费用,其实是和企业职工一样的,都是8%。所以不管你是灵活就业人员也好,还是企业在职职工也好,个人账户当中的钱是一样的。

如果灵活就业缴纳的社保和职工社保具备相同的缴费年限,相同的缴费基数,还有就是同一个地区同一年退休,那么最后这两者所领取到的养老金待遇就会是相差无几的。

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